Как заказать тренинг?

Звоните прямо сейчас!

8 (473) 228 43 45

Календарь занятных дат
<  Август 2017  >
ПнВтСрЧтПтСбВс
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031 
  • Светлана Воропаева и Марина Киселева — российские бизнес-тренеры. За свою практику обучили более 3 000 сотрудников разных уровней в более чем 20 городах России.

    • Коммуникации
    • HR
    • Управление подчиненными
    • Личная эффективность
    • Продажи
Получить анкету
для диагностики бизнес-процессов.

В числе наших клиентов более 50 крупных компаний.
Вот лишь 10 из них:

Российский коммерческий банк

Российский
коммерческий
банк

Российские железные дороги

Российские
железные
дороги

Белгородский  Старооскольский, Подгоренский и Михайловский заводы

Белгородский
Старооскольский,
Подгоренский и
Михайловский заводы

Молодежный парламент Воронежской области

Молодежный
парламент
Воронежской
области

Оптовая и розничная торговля продуктами питания

Оптовая и розничная
торговля
продуктами
питания

Универсальный кредитно-финансовый институт

Универсальный
кредитно-финансовый
институт

Невинномысский Азот  крупнейший производитель азотных удобрений в России

Невинномысский Азот
крупнейший
производитель азотных удобрений в России

Производство кровельных и стеновых материалов

Производство кровельных
и стеновых материалов

Крупнейший российский производитель мороженого

Крупнейший российский производитель мороженого

Российское отделение крупного европейского банка

Российское отделение крупного европейского банка

Тренинговый центр Светланы Воропаевой довел до результата
компании в 19 регионах России.

Чем мы можем быть полезны именно вам?

Чем можем быть полезны 3
Сохранение конфиденциальности данных, полученных в ходе совместной работы, закрепляется договором
Чем можем быть полезны 4
Предоставляем эксклюзивные услуги вашей компании: разработаем тренинг под индивидуальные задачи
Чем можем быть полезны 2
2017 год — самое время для того, чтобы выделиться на рынке и стать первыми в своем сегменте. А мы поможем!
Чем можем быть полезны 1
Согласно внутренним исследованиям компаний наших клиентов, ключевые показатели отделов, прошедших наши тренинги, возрастают на 30%

Самый частый вопрос, который нам задают:
«Почему вы, а не наш внутренний тренер?»

Цитата ответ на вопрос

Отвечает Светлана Воропаева,
директор тренингового центра:

«Тренер в штате компании — это эффективное решение для любой команды. Но когда ты день за днем «варишься» вместе с командой, бывает сложно судить объективно. В тренинговом центре честно, беспристрастно продиагностируют любой отдел Вашей компании, и предложат несколько вариантов решений»
Цитата ответ на вопрос 2

Отвечает Марина Киселева,
руководитель HR-направления тренингового центра:

«Да, внутренний тренер незаменим для проведения адаптационных программ и обучения продукту. Но именно внешний тренер полезен для решения бизнес-задач, где необходим взгляд со стороны. Чаще всего это сложнейшие задачи повышения результативности сотрудников, развития руководителей и работа с кадровым резервом»

Наши направления

Коммуникации

- Переговоры;
- Конфликты;
Подробнее

HR

- Подбор персонала;
- Кадровый резерв;
- Разработка моделей компетенций;
- Адаптация и оценка персонала;
Подробнее

Управление подчиненными

- Мотивация;
- Контроль;
- Проведение собраний;
- Постановка задач;
- Написание тренинговой программы с последующим обучением внутреннего тренера;
Подробнее

Управление собой

- Тайм-менеджмент;
- Стрессоустойчивость;
- EQ;
- Навыки публичного выступления;
Подробнее

Продажи

- Личные и по телефону;
- В розницу и оптом;
- Работа с торговыми представителями;
Подробнее

Дополнительные услуги

- Написание тренинговой программы с последующим обучением внутреннего тренера;
- Создание скриптов звонков «под заказ»;
- Создание системы оценки работы персонала;
- Проведение «тайного покупателя»по телефону и лично;
- Работа в полях;
Подробнее

Отзывы клиентов

Калина Яркина, Эксперт по персональному брендингу Бренд-продюсер  Генеральный директор  Центра персонального брендинга и деловой репутации

Тренинг для тренеров

Пирамида нейрологических уровней - в числе многих инструментов для работы с собой (в первую очередь у меня это было использовано для работы с собой) в моём арсенале появилась где-то на заре старта в самостоятельное плавание. Откуда она пришла тогда, из каких источников, кто автор - понятия уже не имею. По этой матрице работаю с другими (почему "матрица", потому что для себя эту пирамиду я перевела когда-то именно в матрицу: которую удобнее заполнять). НО! Спасибо Екатерина Максимова (Ekaterina Maximova) я теперь увидела, что и как ещё можно выстроить с помощью этой пирамиды (и в целом, модели Роберта Дилтса) и в индивидуальной работе, и! что самое важное, в групповых программах, живых тренингах. Как использовать её для получения ОБРАТНОЙ СВЯЗИ! И давать эту самую обратную связь правильно. О! Идеи! Идеи, "открытия" рвут меня на тысячи маленьких Калин...А ведь тренинг завершился только вчера

Подробнее

Калина Яркина, Эксперт по персональному брендингу Бренд-продюсер Генеральный директор Центра персонального брендинга и деловой репутации "БиZSезон" Соучредитель, член управляющего совета бизнес-клуба "Top Electi"

Наталья Антонова

Тренинг для тренеров

Карл Юнг сказал:" Встреча двух личностей подобна контакту химических веществ: если происходит реакция, обе меняются". Нечто подобное (я про эффект синергии и неизбежности изменений) происходит на обучающих, тренинговых мероприятиях в профессиональных сообществах. Прошла неделя после "Тренинга тренеров" в Воронеже, а я перевариваю и раскладываю по полочкам (проектам, задачам) знания, инструменты и открытия тех 20-ти часов, после которых моя профессиональная жизнь уже никогда не будет прежней. Учиться, взаимодействовать, оттачивать навыки, тестировать упражнения, получать развивающую обратную связь и поддержку коллег - в этом много драйва и возможностей для развития! Спасибо, коллеги, за возможность встречи и работы с сопротивлением, искру творчества, из которой определенно "возгорится пламя"!

Подробнее

Наталья Антонова

Анна Ворошилина, Архитектор, дизайнер в Арт-Студия Ворошилиных

Мой внутренний перфекционист доволен

Мой внутренний перфекционист доволен - если уж я читаю лекции по архитектуре и дизайну, надо хорошо подготовиться. Оставлю ОТЗЫВ для тех, кому тоже интересна и нужна эта тема: 1. Курсы ведут две очаровательные и целеустремлённые девушки- Светлана ( бизнес- тренер)и Елена ( психолог). Общаться с ними легко, приятно и полезно 2. курс очень краткий - 8 занятий ( по 2 занятие на каждый тематический модуль). Полезно для тех, кто умеет схватывать на лету и готов потраченные часы использовать с максимальной пользой, и кому некогда читать книги на эту тему. Кто привык долго раскачиваться, по несколько раз осмысливать один и тот же вопрос или ждёт волшебной кнопки "стать крутым спикером" - не подойдёт, количество часов таково, что это только толчок для работы над собой. 3. есть домашние задания- осмысление задач, подготовка выступлений на каждое занятие 4. это Практический курс - каждое занятие все участники выходят и выступают. 5. постоянная обратная связь - каждое мини-выступление снимали на видео, обсуждали, недостатки, удачи-неудачи, советы; на мой взгляд - самая полезная опция! 6. нам повезло - группа была немногочисленна и мы очень сдружились за время совместного обучения Анна Ворошилина, Архитектор, дизайнер в Арт-Студия Ворошилиных

Подробнее

Анна Ворошилина, Архитектор, дизайнер в Арт-Студия Ворошилиных

Оставьте свой отзыв!

Политика конфиденциальности

Я прочитал(а) и согласен с Политикой конфиденциальности.

Получить подарок